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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und strategisch denkenden Partnerschaftsmanager, der unser Team verstärkt und unsere externen Beziehungen auf das nächste Level hebt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Identifikation, Entwicklung und Pflege von Partnerschaften mit Unternehmen, Organisationen und anderen relevanten Akteuren, die unser Wachstum und unsere Marktposition stärken.
Als Partnerschaftsmanager arbeiten Sie eng mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing, Produktentwicklung und Geschäftsführung zusammen, um sicherzustellen, dass Partnerschaften effektiv umgesetzt und gepflegt werden. Sie analysieren Markttrends, identifizieren potenzielle Partner und entwickeln maßgeschneiderte Kooperationsmodelle, die für beide Seiten von Vorteil sind.
Ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit ist die Verhandlung von Verträgen, die Koordination gemeinsamer Projekte und die kontinuierliche Bewertung der Partnerschaftsleistung. Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für unsere Partner und stellen sicher, dass die Kommunikation reibungslos verläuft und gemeinsame Ziele erreicht werden.
Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von Strategien zur langfristigen Bindung unserer Partner und zur Maximierung des gemeinsamen Nutzens. Sie berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung über den Status bestehender Partnerschaften und schlagen neue Initiativen vor, um unser Partnernetzwerk auszubauen.
Diese Position erfordert ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie ein tiefes Verständnis für Geschäftsmodelle und Marktmechanismen. Wenn Sie gerne Netzwerke aufbauen, strategisch denken und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Identifikation und Ansprache potenzieller strategischer Partner
- Aufbau und Pflege langfristiger Partnerschaften
- Verhandlung und Abschluss von Kooperationsverträgen
- Koordination gemeinsamer Projekte mit Partnern
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsumfeld
- Entwicklung von Partnerschaftsstrategien
- Monitoring und Reporting der Partnerschaftsleistung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
- Organisation und Teilnahme an Partnerveranstaltungen
- Pflege der Partnerdatenbank und Dokumentation
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Partnerschaften oder Business Development
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Strategisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation
- Analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft
- Interkulturelle Kompetenz
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Aufbau strategischer Partnerschaften?
- Wie gehen Sie bei der Identifikation potenzieller Partner vor?
- Beschreiben Sie eine erfolgreiche Partnerschaft, die Sie aufgebaut haben.
- Wie stellen Sie sicher, dass Partnerschaften langfristig erfolgreich bleiben?
- Welche Tools nutzen Sie zur Verwaltung von Partnerbeziehungen?
- Wie gehen Sie mit Konflikten in Partnerschaften um?
- Wie messen Sie den Erfolg einer Partnerschaft?
- Welche Branchenkenntnisse bringen Sie mit?
- Wie priorisieren Sie potenzielle Partner?
- Wie arbeiten Sie mit internen Teams zusammen, um Partnerschaften umzusetzen?
